脉脉创始人回应公司点评模式争议:仅现任和前任员工可对企业点评

近日,脉脉推出公司点评模式,引发热议。3月2日,CEO 林凡对于大众比较关心的点评模式争议,即点评是否客观,是否存在谣言和恶意刷好评问题进行公开回应:点评本身具有主观性,但会制定好规则让点评越来越趋近客观真实全面;脉脉创造员工和企业平等对话的平台,保障员工的发言权,也用规则限制谣言的产生和传播;只有现任员工和前任员工才能点评,防范刷好评和水军。

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